運営会社
Engun(エングン)は、株式会社クオリティ・オブ・ライフが運営しています。
株式会社クオリティ・オブ・ライフは、創業以来、多くの企業の組織課題の解決、 経済産業省や中小企業庁等の国や自治体の「企業と人財を結ぶ事業」などに関わり、 産学官の中間的なポジションで様々な人財課題に取り組んでいます。
経済産業省事業実績
「ジョブカフェ・サポートセンター運営事業」「産業競争力人材育成事業」「地域企業人材共同育成事業」など
中小企業庁事業実績
「地域人材コーディネーター養成等事業」「若者と中小企業とのネットワーク構築事業」など
全国中小企業団体中央会事業実績
「地域中小企業のシニア人材確保・定着支援事業」など
会社概要
社名 | 株式会社クオリティ・オブ・ライフ | ||
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資本金 | 30,000,000円 | ||
設立 | 2006年11月 | ||
本社所在地 | 〒101-0046 東京都千代田区神田多町2-2-22 千代田ビル2F | ||
大阪支社 | 〒541-0054 大阪市中央区南本町3-3-22 本町エイトビル306号室 | ||
企業理念 | 人と組織の進化を目指し、個人が充実した人生を実現し、その延長として企業や団体が繁栄することに寄与する | ||
事業内容 | ・新卒人財サービス 「採用力強化」「戦力化強化」の2つのコンセプトを軸に、採用活動全体の設計から、 イベント支援、面接官トレーニング、内定者研修など採用活動全体・各プロセスを支援します。 ・学生向けキャリア形成・就職支援 就職活動のノウハウ記事・役立ち情報サイト「就活の栞」を運営。 また、大学でキャリア形成支援の講義や企業の見る眼セミナーなどを行っています。 ・人財育成サービス 人財の定着・育成で、最も重要な5つのエッセンス(本人・会社・仕事・職場・マネジメント)を踏まえ、 人事制度コンサルティングから、管理職研修などの階級別研修、STWT研修、マーケティング研修などのテーマ別研修など、 組織の課題に応じてご提案します。 ・外国人留学生就職・採用支援 日本・日系企業へ就職を希望する日本の大学で学ぶ優秀な留学生の就職支援として大学向けに、 また、海外展開を検討する企業など留学生採用を希望する企業向けに就職・採用コンサルティング行います。 入社後の外国人社員の定着促進、キャリア形成支援も行います。 ・シニア人財関連サービス 大企業を中心に、ひとつの分野で10年以上の職歴を持つシニア人財を、事業成長を志向する企業に、顧問やアドバイザーとして紹介いたします。 販路開拓、海外進出、経営企画など、ご希望の分野で半年以上のプロジェクトとしてコンサルティングいたします。 | ||
会社HP | https://www.qol-inc.com |